Leidinggeven aan professionals? Niet doen! Als je op een succesvolle manier leiding wil geven aan professionals, dan moet je waardering hebben voor hun vak en de uitvoering daarvan faciliteren. Dat betekent meer sturen op de collectieve ambitie en minder op basis van planning en control. Het betekent ook: durven functioneren als hitteschild voor de bureaucratische ruis van ‘boven’. Lees meer over top seminars of wilt u meer weten over dit aankomende seminar lees verder Heeft de leidinggevende het vak niet gestudeerd of is hij of zij zelf nooit op de vloer werkzaam geweest, dan wordt het lastig om leiding te geven. Professionals hebben nu eenmaal meer respect voor iemand die uit het vak afkomstig is dan voor mensen die zoiets vaags als ‘management’ gestudeerd hebben. De succesvolle professionele organisatie kenmerkt zich door een platte structuur en een open taakgerichte samenwerkingscultuur, waar de kenniswerkers door de toepassing van T-profielen en meester-gezel [...]

Source: nieuwsberichten